photo Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Emploi : Agent technique polyvalent H/F - Pôle « Voirie / Logistique / Bâtiments » Grade : - Adjoint technique - Adjoint technique de 1ère classe - Adjoint technique de 2ème classe - Agent de maîtrise Poste permanent à pourvoir au plus tôt. Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Temps de travail : 1 607 heures annuelles selon la répartition ci-dessous : Heures d'Hiver (de septembre à avril inclus) : 07h30 - 12h00 et 13h30 - 17h00 Heure d'été (de mai à août inclus) : 06h30 - 14h00 Spécificité : Recours aux astreintes techniques Description du poste : La commune de Saint-Genest-Lerpt (Loire, 6 250 habitants) recrute un agent technique. Placé sous la responsabilité du Responsable du Centre Technique Municipal et sous l'autorité de la Directrice des services techniques, il intègrera le pôle « Voirie / Logistique / Bâtiment ». Missions principales : « Entretien de la voirie rurale » - Maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics :[...]

photo Chef / Cheffe de service police municipale

Chef / Cheffe de service police municipale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Affectation/service : Ville de Saint-Genest-Lerpt / Police Municipale Catégorie : B - Chef de service Cadre d'emplois : Chef de service de Police Municipale Type de contrat: Emploi permanent Temps de travail : Temps plein Condition d'accès: Avoir le statut fonctionnaire Missions générales du poste: Dirige et encadre le gardien brigadier placé sous sa responsabilité Garanti le maintien de l'ordre Veille à la sécurité publique Exécute les arrêtés de police du Maire de sa commune Activités principales: Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique Organisation du service de police municipale Mise en œuvre et suivi de l'activité du service de police municipale Commandement et coordination des interventions de police municipale Organisation des actions de prévention et de dissuasion Gestion de l'interface avec la population Gestion et contrôle des procédures administratives Supervision de la gestion de la régie d'État, des amendes forfaitaires et des consignations Gestion de la fourrière animale et véhicules Gestion des objets trouvés Coordination du centre de supervision urbain (CSU) Participation aux[...]

photo Technicien(ne) de maintenance en matériel biomédical

Technicien(ne) de maintenance en matériel biomédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Hôpital du Gier, situé à Saint-Chamond, est un établissement de santé reconnu pour la qualité de ses soins et son environnement de travail collaboratif. Dans le cadre de son développement, l'hôpital recrute par voie de mutation ou en CDI à temps plein un technicien biomédical pour la réalisation et le suivi de la maintenance des équipements biomédicaux. Missions principales : -Participer à l'installation et à la mise en service des équipements biomédicaux. -Maintenir et mettre à jour l'inventaire des équipements biomédicaux. -Prendre en charge les demandes d'intervention des services sur les équipements. -Déterminer les urgences et informer l'ingénieur biomédical des incidents majeurs ou nécessitant un arbitrage. -Créer et suivre les opérations de maintenance (curatives, préventives, matériovigilance) réalisées en interne et en externe, en assurant la traçabilité dans la GMAO. -Gérer les commandes liées à l'activité du service. -Gérer les prêts de matériels, les pièces détachées, et les consommables. -Participer à la formation des personnels. *Conditions de travail : -Horaires : 07h30 les jours ouvrés (37,5 h/semaine) -Avantages : 15 jours de RTT/an -Exigence particulière[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vieille-Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Recherche un chauffeur SPL H/F, pour transporter du bois expérience + Fimo obligatoire. 2 découchés minimum / sem indemnités suivant CCN Profil recherché : permis SPL + Fimo Obligatoire. Expérience exigée.

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

À propos de nous TPC SCOP-SA, entreprise adaptée et coopérative depuis plus de 40 ans, est un acteur reconnu du conditionnement à façon dans le secteur de la cosmétique. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, au sein d'un environnement de travail bienveillant et stimulant. En tant que Responsable logistique, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la performance de notre chaîne de production. Votre rigueur et votre sens du service seront essentiels à la satisfaction de nos clients. Chez TPC SCOP-SA, chaque salarié est acteur de la gouvernance et partie prenante du projet d'entreprise. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de formations, et de réelles perspectives d'évolution. ________________________________________ Vos missions Rattaché(e) au Responsable de site de Saint Jean de Braye, vous assurez la gestion, l'optimisation et la coordination de l'ensemble des flux physiques de marchandises (réception, expédition, approvisionnement, stockage) de nos sites de Saint Jean de Braye et d'Amilly tout en garantissant la qualité de service, le respect des délais et la maîtrise des coûts. Une partie des missions décrites est réalisée par délégation[...]

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Technicien(ne) d'ordonnancement de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval-de-Cère, 46, Lot, Occitanie

Nous recherchons un Technicien en Planification et Ordonnancement H/F pour rejoindre l'équipe de notre client Le candidat idéal aura pour mission de garantir l'optimisation de la production en planifiant et en ordonnançant les différentes étapes de fabrication. Missions principales : -Élaborer et mettre à jour le planning de production en fonction des priorités et des ressources disponibles. -Assurer le suivi des commandes et des opérations afin de respecter les délais impartis. -Collaborer avec les équipes de production, qualité et logistique pour anticiper les besoins et ajuster les plannings en conséquence. -Analyser les performances de production et proposer des solutions pour améliorer l'efficacité. -Participer à l'optimisation des outils de planification. Profil recherché : L'anglais est un avantage considérable pour ce poste. Diplôme en gestion de production, logistique. Expérience préalable dans un rôle similaire est un atout. Maîtrise des outils de planification (logiciels de gestion de production, Excel, etc.). Capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Esprit d'équipe et bonne communication. Remplacement à pourvoir au plus tot jusqu'au 07/02[...]

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Orthophoniste

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous travaillerez à Cahors pour le CMPP du Lot dont le rôle est d' assurer sur tout le territoire du Lot des missions de prévention, de dépistage, de diagnostic et soins pour des enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles spécifiques des apprentissages et/ou du développement. Finalité du poste : Acteur majeur de l'équipe pluridisciplinaire, l'orthophoniste contribue aux missions du CMPP en participant aux interventions auprès des partenaires, aux évaluations et à l'accompagnement des enfants et de leur famille. Principales missions : Conception et conduite de la prise en charge orthophonique s'inscrivant dans le projet individualisé de la personne accompagnée : - Evaluer les capacités et diagnostiquer un éventuel trouble ou une pathologie, - Elaborer les objectifs et les axes de rééducation en cohérence avec le projet de soins de l'enfant, - Proposer un accompagnement individuel, en groupe ou en co-intervention, en fonction des besoins évalués, - Travailler avec les familles. Inscription dans un travail d'équipe et de partenariat : - Veiller à communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe (participation active aux instances de réunion,[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Droit - Justice

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Durée du contrat : Du 01/03/2026 au 30/09/2026 Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum. Moyens mis à votre disposition : Cuisine collective complètement équipée, Poste informatique, Logiciel de gestion des commandes Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 38 jours de congés + 2 jours hors saison selon la règle. Parking : oui Contact avec la population pénale : oui Organisation de travail : Du lundi au vendredi La personne recrutée assurera les missions générales en cuisine, dans les cantines et en buanderies : - assurer la sécurité des lieux - gérer les personnes détenues classées au SG (planning, exécution des tâches) - contribuer à la gestion des stocks - veiller à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - contrôler avec l'économe les devis des fournisseurs et élaborer les devis des prestations En cuisine, - gérer les détenus auxiliaires (planning, exécution des tâches). - gérer le magasin à vivres et des commandes en lien avec l'économat . Préparer les menus - contrôler la préparation des repas - gérer et contrôle du matériel de la cuisine - contrôler les normes HACCP - Prévoir les contrôles sanitaires et mettre en œuvre[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dénezé-sous-Doué, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Votre rôle parmi nous : Si vous aspirez à faire partie d'une équipe dynamique et engagée, vous êtes au bon endroit ! L'équipe comptable d'Amélie PHEULPIN, Expert-Comptable, souhaite intégrer un Assistant comptable/ Gestionnaire de données (F/H) pour l'agence de Doué en Anjou, pour un CDD de 12 mois. Entouré d'une équipe de 15 collaborateurs, votre mission sera d'accompagner des dirigeants et entrepreneurs dans leurs démarches[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Pôle d'Intervention Social (P.I.S) de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) référent(e) social(e) qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 1 an. MISSIONS : - Accompagnement personnalisé : Offrir un soutien individualisé aux bénéficiaires du Pôle d'Intervention Social en évaluant leurs besoins, en élaborant des plans d'intervention adaptés, et en les guidant dans l'accès aux ressources appropriées. - Intervention sociale : Coordonner et mettre en œuvre des interventions sociales pour favoriser l'inclusion sociale, en collaboration avec d'autres professionnels et partenaires externes. - Conseil et orientation : Fournir des informations et des conseils aux bénéficiaires sur les services disponibles et les orienter vers les structures et les programmes pertinents en fonction de leurs besoins spécifiques. - Évaluation continue : Évaluer régulièrement les progrès des bénéficiaires, ajuster les plans d'action en conséquence et assurer un suivi rigoureux pour garantir leur développement et leur bien-être PROFIL RECHERCHE : * Diplôme de CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CESF) ou d'ÉDUCATEUR[...]

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Technicien(ne) ordonnancement-lancement product industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Technicien ordonnancement Affrètement et Planification (H/F) - Élaborer la planification à moyen terme des flux et des ressources - Assurer l'ordonnancement à court terme des opérations - Gérer l'affrètement des transports en optimisant les coûts et les délais - Piloter l'approvisionnement en back-up afin de garantir la continuité des activités - Rigoureux(se) et méthodique - Esprit orienté solutions et capacité à gérer les imprévus - Maîtrise indispensable d'Excel et de SAP

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Kingersheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) à notre établissement IMP Bollwiller, sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance - Education, et conformément aux valeurs associatives vous aurez les missions suivantes : - Accompagner les enfants dans leur scolarité en dispositif ULIS TSA élémentaire, à travers des actions éducatives individuelles ou collectives favorisant leur autonomie, leur socialisation et leurs apprentissages - Participer à l'analyse des situations en équipe pluridisciplinaire et à l'évaluation des besoins des enfants - Contribuer à l'élaboration en équipe pluridisciplinaire des Projets Personnalisés de Scolarisation (PPS) et en assurer les suivis - Mettre en œuvre des accompagnements éducatifs sur les différents lieux de vie des enfants (école, périscolaire, domicile, etc.) - Assurer une mission d'appui / ressource auprès des familles, des professionnels de l'Éducation Nationale et du périscolaire - Soutenir et accompagner les familles dans leur parcours et leur compréhension des besoins de leur enfant - Travailler en partenariat avec les professionnels de l'Éducation Nationale et faire le lien avec les partenaires extérieurs - Participer aux réunions institutionnelles,[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission Vous êtes passionné-e par la gestion des salaires et souhaitez mettre à profit votre expertise dans un environnement dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de chaussants, reconnue à l'international, recherche un-e gestionnaire de paie pour renforcer son équipe. Vous aurez l'opportunité de contribuer à la bonne gestion des ressources humaines en assurant le traitement des paies avec précision et rigueur. En tant que gestionnaire de paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative des salaires. Vous serez responsable de l'établissement des bulletins de paie, du suivi des déclarations sociales et de la gestion des absences. Votre expertise contribuera à garantir la conformité des processus et à optimiser la satisfaction des collaborateurs. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 6 mois, avec une prise de poste prévue le 16 février 2026. Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée, au sein d'une équipe dynamique et engagée. Votre profil Nous recherchons un-e professionnel-le capable de gérer avec efficacité et précision les processus de[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste : Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Du lundi au samedi de 9h00 à 19h00 Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : - Agence fournie clé[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un appel d'offre attribué à l'association pour les 4 prochaines années par le Conseil Départemental de la Sarthe, vous réaliserez une mission d'accompagnement social lié au logement au titre du FSL sur le Territoire Nord Sarthe et Le Mans métropole (Lot 1 et 2). Vous effectuerez en autonomie des mesures d'évaluation, d'accompagnement et de diagnostic, en respectant les modalités de mise en œuvre du cahier des charges (écrits, délais, outils.) Vous serez sous la responsabilité du directeur du pôle « Pension de famille et insertion », et travaillerez en équipe avec les autres intervenants sociaux de l'AGLA Nelson Mandela et de l'AISP (association cotraitante) engagés sur la mission d'ASLL, ainsi que sous la coordination Des temps d'échanges pluridisciplinaire et d'analyse des pratiques professionnelles seront réalisés régulièrement avec l'AISP. Plusieurs postes sont à pourvoir, travail à temps partiel possible. Missions générales - Vous aiderez et soutiendrez les ménages dans la réalisation des démarches et la construction d'un projet, - Vous accompagnerez les ménages vers l'accès au droit et le maintien des droits, - Vous effectuerez un accompagnement visant[...]

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Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Négoce - Commerce gros

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Description du poste La Coopérative COBAT regroupant 210 artisans du bâtiment sur toute la Sarthe et le Loir et Cher, recherche pour le renforcement de son pôle Comptabilité un(e) Comptable confirmé(e) Directement rattaché au Directeur Général, vous êtes le(a) garant(e) de la fiabilité des comptes de l'entreprise. Vous veillez au respect des règles et des procédures comptables, fiscales et sociales. Vos principales missions sont : la comptabilité générale jusqu'au bilan, L'ensemble des déclarations fiscales et sociales, L'établissement du budget annuel et le suivi mensuel, Le reporting à la direction et mise en place de tableaux de bords, La prévision et suivi de la trésorerie, Déclaration d'échanges de biens., La gestion des ressources humaines (respect des obligations sociales.) Préparation, établissement de la paie et contrôle, Relation avec les banques, Expert-comptable, Commissaire aux comptes, Fiscaliste, Centre des Impôts et tous les autres organismes. Votre profil : Vous avez d'excellentes connaissances dans les domaines juridiques, sociales, fiscales, comptable. Vous justifiez au moins de 3 ans d'expérience dans une fonction similaire et un environnement PME. Vous[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Transport

Vert-Saint-Denis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du renforcement de notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) RH pour un contrat à durée déterminée de 6 mois à compter d'avril. Vos missions principales seront : - vérifier la conformité des documents contenus dans les dossiers administratifs des salariés, - gérer les sorties des salariés, - suivre les effectifs au sein des centres médicaux, - vérifier, préparer les dossiers du personnel afin de répondre aux process de reprises/ transferts des salariés, - Répondre aux différentes demandes des salariés (par mail, demande attestation...). Profil recherché : - Première expérience en administration RH appréciée, - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion, - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) AU DUAD Poste de catégorie A, non assujetti à des horaires fixes, astreintes (soirées et week end) MISSIONS ET ACTIVITÉS AFFÉRENTES AU POSTE - Le Dispositif d'urgence ( DU) est un service qui répond à toutes les sollicitations qui concernent les mineurs de 0 à 18 ans : une famille en situation de détresse, de crise, un mineur en risque de danger ,supposé avéré ou de danger imminent ,une intervention rapide auprès du mineur et de sa famille : médiation ,étayage éducatif ponctuel, écoute et/ou en dernier recours une mise à l'abri immédiate sur une place dédiée à l'urgence. - Son travail porte sur une évaluation rapide de la situation du mineur et de sa famille , de son environnement, qui est transmise sous la forme d'un rapport écrit, au juge pour enfant , ou à l'ASE ou au parquet, se doit d'être une véritable aide à la décision sur la suite à donner, l'aide la plus adaptée et l'accompagnement à proposer. - Il recherche un lieu d'accueil individuel ou collectif pérenne si la décision de placement est confirmée et ainsi rendre les places d'urgence à nouveau disponible. Cette étape s'opère en lien étroit avec le BDA. L'éducateur(trice) est[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en œuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements.) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller la personne protégée[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent - Temps complet (39h/semaine) 25 jours de congés + 23 jours de RTT Poste basé à Melle (79500) Cadre d'emploi : CDI SPIC - Groupe III Date limite de candidature : 26/02/2026 Date prise de poste : 01/05/2026 Date de jury : 11/03/2025 Rémunération : à partir de 2032.92€ brut mensuel VOTRE QUOTIDIEN ? La Direction du cycle de l'eau est organisée autour de deux pôles : le pôle ressources et le pôle technique. Placé(e) sous l'autorité du Chef de service assainissement collectif et non collectif, vous intervenez sur les secteurs de Brioux-sur-Boutonne/ Chizé/ Périgné/ Vernoux-sur Boutonne. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Collecte et analyse des données relatives au fonctionnement des STEP o Participer à l'organisation, la collecte et l'analyse des mesures STEP o Participer à l'identification et à la hiérarchisation des non-conformités STEP afin de programmer la mise en conformité des installations vieillissantes ou défectueuses Surveillance et maintenance des stations et des ouvrages o Vérifier le bon déroulement des procédés épuratoires o Réalisation des analyses hebdomadaires et leurs interprétations o Ajuster les traitements en fonction[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moulin-Mage, 81, Tarn, Occitanie

Notre Cabinet Conseil Recrutement Manpower du Tarn recherche pour son client, un(e) Responsable de production H/F en CDI, dans le secteur de Moulin-Mage (81), au cœur des monts de Lacaune. Cette entreprise agroalimentaire à taille humaine perpétue un savoir-faire traditionnel dans la fabrication de charcuterie de qualité. Ici, pas de robotisation à outrance : les viandes proviennent d'élevages locaux, les recettes sont traditionnelles, et les équipes sont fidèles et investies. En lien direct avec la direction, vous encadrez une équipe expérimentée d'opérateurs (hors conditionnement), et êtes garant(e) du bon déroulement des étapes de production. Vos missions principales : -Organisation de la production : -Lancer la découpe, gérer le désossage selon les besoins produits. -Réaliser les pesées en suivant les recettes maison. -Programmer les équipements de cuisson/séchage via ERP. -Veiller à la fluidité du planning et anticiper les besoins du lendemain. -Management d'équipe : -Encadrer une équipe de 8 personnes, expérimentées et autonomes. -Fédérer autour d'un management de proximité : écoute, bienveillance, exemplarité. -Être prêt à se retrousser les manches[...]

photo Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Description du poste Le service : Au sein du territoire Terres de Bourgogne, vous intégrez l'entité d'Avallon du Service Local de l'Yonne composé de 24 agents. Rattaché à l'équipe Maintenance/Travaux Électromécaniques vous intervenez plus particulièrement sur le périmètre regroupant des stations de production d'eau potable, des usines d'épuration, des postes de relèvement. Les missions : Sous la responsabilité du Manager de Service Local, vous avez pour missions principales : Assurer les opérations de maintenance préventive selon un planning défini, Réaliser les contrôles réglementaires et réaliser les remises en conformité, Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement et procéder aux réparations des[...]

photo Technicien / Technicienne plasturgiste en production

Technicien / Technicienne plasturgiste en production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Groslay, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Manpower DOMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un extrudeur régleur pilote de ligne d'extrusion (H/F) . L'entreprise évolue dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques. Elle bénéficie d'une solide expérience dans son secteur et valorise l'innovation et la qualité. Elle offre un environnement de travail avec une attention portée à l'amélioration continue. Vos missions principales : - prendre en charge un dossier de fabrication de A à Z (OF, fiche de réglage, gamme et relevé de contrôle, étiquettes de traçabilité etc... ) - configurer la ligne de fabrication en fonction des instructions de la fiche de réglage et des photos associées - Vérifier que les ressources présentes (mat 1ères, colorants, étiquettes, emballages) sont en quantités suffisantes - Contrôler les côtes et la conformité des outillages avant montage - Démarrer la machine et régler les côtes du produit en partant de la fiche d'instruction de réglage - Contrôler la conformité du produit durant toute la fabrication - Conduire la ligne de production et prendre des mesures correctives utiles pour maintenir[...]

photo Juriste social / Juriste sociale

Juriste social / Juriste sociale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Groupe de transport, solidement implanté aux Antilles, nous interveons sur des activités stratégiques liées à la mobilité, à la logistique et aux services associés. Acteur engagé, le groupe s'appuie sur des équipes expertes et des valeurs fortes : rigueur, responsabilité sociale, performance durable et proximité managériale. Dans le cadre du renforcement de sa fonction juridique et sociale, le groupe recrute un(e) JURISTE EN DROIT SOCIAL (H/F) Missions Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, le/la Juriste en Droit Social accompagne les opérationnels et la Direction sur l'ensemble des problématiques liées au droit social individuel et collectif dans un environnement multisites et fortement réglementé. Missions principales : - Assurer un rôle de conseil juridique en droit social auprès de la Direction, des RH et des managers - Apporter une expertise sur les relations individuelles de travail : contrats, avenants, procédures disciplinaires, ruptures, contentieux prud'homaux - Sécuriser les pratiques RH au regard de la législation sociale et des conventions collectives applicables au transport - Accompagner la gestion des relations collectives : CSE, négociations[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Association de loi 1901 à but non lucratif créée en 2007 qui porte les missions de l'Instance Régionale d'Education et Promotion de la Santé en Guyane (IREPS Guyane), Guyane Promotion Santé favorise le développement de l'Education Pour la Santé, de la Promotion de la Santé et de l'Education Thérapeutique du Patient en Guyane. GPS propose des services de conseil, documentation et formation ainsi qu'un site web ressources www.gps.gf. L'association ne s'adresse pas directement au grand public, mais aux professionnels ou bénévoles, acteurs de la santé, du social, de l'éducation, etc. Elle adhère aux valeurs de la Charte d'Ottawa pour la promotion de la santé (OMS, 1985). Sous l'autorité de la directrice, en lien avec l'ensemble de l'équipe (16 salariés), et en collaboration étroite avec les partenaires institutionnels et financiers, le.a responsable administratif.ve & financier.e met en œuvre et développe les activités suivantes : Activités générales - Gestion comptable : centraliser, contrôler et enregistrer les pièces comptables en s'assurant de la répartition par projet des charges et produits ; veiller au paiement des factures et des prestations de services réalisées[...]

photo Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La SPL TerritoArts recherche pour le site de Chateau Morange, un responsable d'exploitation qui devra assurer à la fois la gestion et l'exploitation locale du site, ainsi que l'animation artistique et culturelle du lieu. Sous l'autorité hiérarchique de la direction générale, le.la responsable devra déployer et mettre en oeuvre les activités et orientations définies par la gouvernance, notamment : - la politique artistique et culturelle sur Chateau Morange, - l'ancrage territorial du site et son rayonnement - la coordination de l'ensemble des activités et opérations d'exploitation rattachées, en assurant les liens transversaux avec les autres pôles de la SPL (technique- sécurité, production, administratif ,...) En ce sens, le responsable s'attachera avec l'équipe, dont il assure l'encadrement des activités et la gestion des planning à : d'une part - développer et engager une dynamique culturelle au sein du site -déployer des actions d'éducation artistique et culturelle -décliner le projet d'activité en choix opérationnels (résidence d'artiste, programmation,...) -coordonner et participer aux évènements culturels du lieu (festivals, ciné-concerts, temps forts locaux,[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Adjoint/e au/à la responsable administratif/ve et de gestion et chargé/e de communication Cadre du poste : Dans le cadre des objectifs de développement stratégique du GRETA-CFA, du respect de la règlementation, des engagements pris auprès des parties prenantes et de la démarche qualité déployée dans l'organisme dans le cadre du label EDUFORM : - vous exercez vos missions sous l'autorité hiérarchique de la Chef d'établissement support et la responsabilité fonctionnelle du/de la responsable administratif/ve et de gestion - vous collaborez avec l'ensemble des équipes administratives et pédagogiques du GRETA-CFA Missions du poste : - Assurer un appui au/à la R.A.G dans le déploiement opérationnel du pilotage administratif de l'établissement - Participer activement à la mise en œuvre de la démarche qualité dans le cadre du label EDUFORM - Contribuer à l'élaboration du plan de communication et assurer le déploiement des actions dans le respect des axes définis Principales activités : Assurer un appui dans le déploiement du pilotage administratif : - Suivre les dossiers de prestations d'examens en lien avec les commanditaires, et en assurer la mise en œuvre jusqu'à[...]

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Technicien / Technicienne sécurité-alarme

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Près de 130 collaborateurs sont au service de nos clients en Martinique, Guadeloupe, Guyane, La Réunion et Mayotte. CITA couvre l'ensemble des métiers liés à la sécurité électronique : - Alarme anti-intrusion / télésurveillance / patrouilles, - Détection incendie / Extincteurs, - Portiques de détection Antivol, - Vidéosurveillance, - Contrôle d'accès. Afin de satisfaire au mieux sa clientèle, CITA Mayotte est actuellement à la recherche d'un(e) Responsable Technique. Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions incluront : 1. Gestion de chantier : coordination des installations et/ou SAV, contrôle des dossiers, organisation des visites, détermination des ressources, anticipation des difficultés, et réalisation des opérations préalables à l'installation. 2. Supervision des travaux : contrôle de la qualité des interventions, respect des délais, rentabilité des chantiers et réduction des intempestifs. 3. Satisfaction client : amélioration de la relation client et formation sur le matériel installé. 4. Management de l'équipe technique : formation des techniciens, optimisation du service technique, sécurité du personnel, développement de la performance des équipes. 5.[...]

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Directeur / Directrice de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

Sartène, 992, Corse-du-Sud, Corse

LES ETAPES ANDRE TRIGANO est un acteur de l'Hôtellerie de plein air qui exploite 30 campings en France Nous sommes la recherche d'un(e) directeur/trice pour notre camping "L'AVENA" situé à Sartène, en Corse (2A) pour notre saison 2026 Le/la Directeur/trice participe activement à la commercialisation et à la rentabilité de son site Entouré(e) d'une équipe qu'il/elle constitue, il/elle assure la gestion technique des habitats, des locaux et infrastructure du camping. Il/elle supervise l'Accueil et, est garant(e) de la satisfaction clients. En lien avec la Direction d'Exploitation et les fonctions supports du Siège, le/la Directeur(trice) de Camping gère son établissement, du point de vue commercial, technique, administratif et social. Il/elle s'entoure d'une équipe qu'il/elle manage afin d'assurer la rentabilité du site et la satisfaction des vacanciers. Missions et activités du poste : Exploitation - assurer le développement et le suivi commercial du site - hiverner/ déshiverner le camping - vérifier l'entretien du matériel, des équipements, des infrastructures - assurer la maintenance préventive et curative de 1er niveau - assurer la propreté des espaces verts du camping[...]

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Directeur / Directrice du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Belley, 10, Ain, Grand Est

La résidence Les Jardins Médicis, située à Belley recherche en CDD temps plein un Directeur (H/F). Poste à pourvoir à partir du 1er mars jusqu'au 27 juin 2026. Chez Domusvi, être directeur(trice) d'un établissement médicalisé accueillant des personnes en perte d'autonomie c'est orchestrer les talents d'une équipe pluridisciplinaire pour le bien être des résidents et des familles. C'est aussi promouvoir et valoriser localement la qualité de ce savoir prendre soin et être fier(e) du travail bien fait. C'est cette excellence que vous aurez à cœur de mettre en avant pour la commercialisation de votre établissement. Vous intégrez un groupe qui vous fait confiance et au sein duquel vous serez encouragé(e) à développer les projets qui vous tiennent à cœur, dans le modèle multi-local des résidences Domusvi. Vous êtes autonome dans la gestion administrative et opérationnelle de l'établissement, mais pas seul(e), car vous intégrez un périmètre opérationnel à taille humaine et êtes accompagné(e) par un(e) directeur(trice) régional(e) proche de vous. Au quotidien, vous êtes soutenu(e) dans les actions et projets de la résidence, par les services supports du siège qui vous sont[...]

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Responsable de centre de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Nous recherchons aujourd'hui un(e) : Responsable de Centre (H/F) Poste basé à Montluçon (03) (Région Auvergne-Rhône-Alpes) L'Industrie et la Formation sont vos deux domaines de prédilection ? Vous souhaitez prendre la responsabilité d'un centre de formation performant (93% de succès aux examens) ? Vous avez une expérience confirmée dans le domaine de la formation professionnelle et/ou de l'apprentissage. Vous avez démontré vos capacités à mener une équipe pluridisciplinaire vers l'excellence et vous appréciez le travail en réseaux. Vous en assurez, en forte autonomie, la production des formations (apprentissage et formation continue) en garantissant la qualité des actions de formation, le bon fonctionnement des équipes et des plateaux techniques, l'optimisation des moyens humains et matériels, le respect des exigences réglementaires, qualité et sécurité. Vous êtes garant de la satisfaction des entreprises, des apprentis et des stagiaires. Présent depuis plus de 50 ans au service des entreprises de la région, le Pôle Formation Auvergne est ainsi l'outil de conseil et de formation de la Métallurgie mais plus largement des entreprises industrielles au travers de l'AFPI[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des personnes et[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Service : Etablissement d’Accueil Non Médicalisé Lieu de travail : Briançon Nature du contrat : CDI 100% Prise de poste : Dès à présent Amplitude horaire : 35h du lundi au vendredi en journée A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d’activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d’utilité publique, a pour but d’assurer une mission de soins, d’accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L’ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : L’EANM (Etablissement d’Accueil Non Médicalisé) comporte trois unités à destination de personnes adultes en situation de handicap. Le Foyer Occupationnel[...]

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Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

CONTEXTE : La Communauté de communes du Pays Beaume-Drobie, dans le cadre de sa politique en faveur des métiers d'art et en coopération avec les Communautés de communes voisines (Pays des Vans en Cévennes, Gorges de l'Ardèche et Cèze-Cévennes) est dotée d'un tiers-lieu dédié aux métiers d'art, à l'innovation et à l'art : le Polinno (Pôle d'innovation des métiers d'art). Pensé comme un lieu ressource et d'innovation, il favorise la création, la transmission des savoir-faire et les croisements entre artisanat d'art, technologies numériques et pratiques culturelles contemporaines. Le Polinno réunit dans un même espace : - une pépinière de métiers d'art, accueillant et accompagnant des professionnel-les des métiers d'art en phase de démarrage d'activité dans 5 ateliers - un atelier dédié aux résidences artistiques - un fablab, espace de fabrication numérique et de prototypage, favorisant l'innovation et les collaborations entre artisans, designers, artistes et tous les publics, - une Micro-Folie, dispositif culturel numérique porté par le ministère de la Culture, proposant des activités de médiation artistiques au travers d'un musée numérique, - une boutique collective, vitrine[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Service Ressources Humaines au Siège de l'Association, le gestionnaire de paie réalise la gestion administrative du personnel de son entrée à sa sortie (absences, déclarations aux organismes sociaux, fins de contrat...), établit et contrôle les bulletins de salaires de plusieurs établissements. Il assure un conseil technique aux établissements en administration du personnel et paie. PRODUCTION DE LA PAIE Recueillir, vérifier et saisir les Eléments Variables de Paie selon les plannings établis et transmis par les établissements Saisir les heures de délégation IRP Alerter le responsable du service en cas d'anomalie constatée Calculer et éditer les bulletins de paie Gérer les demandes d'acomptes Préparer les Opérations Diverses charges à payer Assurer un rôle de référent auprès des directions d'établissement en ce qui concerne les questions liées à l'administration du personnel et à la paie Participer à la rédaction de procédures et modes opératoires en administration du personnel et paie Contribuer à la démarche Qualité menée par l'Association DECLARATIONS SOCIALES ET FISCALES Réaliser les travaux préparatoires de Déclaration Sociale Nominative (DSN)[...]

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Responsable de réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'assainissement : - analyser et prendre en compte les évolutions dans les domaines de l'assainissement - élaborer des scénarios prospectifs - interpréter et exploiter les indicateurs de performance - réaliser une planification et une programmation pluriannuelles - définir et négocier les moyens de la mise en œuvre avec la hiérarchie Organisation et mise en œuvre d'une politique publique en matière d'assainissement : - traduire les orientations politiques et les plans d'actions ou projets pour l'assainissement - arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques des élus : modes de gestion, mission du service, projets, ressources, gestion patrimoniale - élaborer les règlements de service - identifier les marges de manœuvre Coordination, pilotage, évaluation des projets, gestion de la sous-traitance, application des règles d'hygiène et de sécurité : - développer, planifier, conduire et coordonner des projets techniques spécifiques - communiquer sur les finalités et les enjeux des projets techniques spécifiques - évaluer les besoins et analyser[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Bram, 11, Aude, Occitanie

La Communauté de Communes Piège-Lauragais-Malepère recrute un(e) directeur(rice) pour la crèche de Bram. Poste à pourvoir au 1er avril. Service : Enfance Jeunesse Catégorie : A Grade : Infirmier(e) en soins généraux ou Educateur(rice) de jeunes enfants ou Puéricultrice Responsable hiérarchique : Directrice du pôle Enfance et Jeunesse Temps de travail : temps complet (35h/semaine) Crèche de 35 places (3 sections) Nombre d'agents : 14 Diplôme OBLIGATOIRE soit : Educateur(rice) de jeunes enfants Puéricultrice Infirmier(e) 3 ans d'expérience dans la petite enfance Pilotage de l'établissement : Assurer le bon fonctionnement de la structure et garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles Veiller à la mise en oeuvre du projet d'établissement Gestion administrative et financière du service (planning, contrat et facturation des familles, gestion du budget.) Optimisation des ressources disponibles Faire bilan aux différents financeur (CAF/ MSA) Management et animation de l'équipe : Recruter, encadrer, animer et accompagner l'équipe pluridisciplinaire Favoriser la cohésion d'équipe et assurer un cadre de travail bienveillant Veiller au partage de pratique Relation[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vacances et Familles est une association qui a pour mission d'accompagner des personnes dans une démarche d'inclusion sociale par un projet de vacances. Les missions du poste : - Porter et mettre en oeuvre le projet associatif au sein de l'antenne de l'Aveyron et en région Occitanie, en associant tous les acteurs locaux et régionaux : représentants du réseau Vacances et Familles, bénévoles et partenaires institutionnels et privés. - Assurer le co-pilotage et le développement de l'antenne départementale du 12 et l'animation de l'équipe des bénévoles - Assurer la bonne réalisation des prestations aux familles pour un accueil et un accompagnement social de qualité, en lien avec les bénévoles et partenaires : o L'accompagnement des familles dans leur projet de départ en vacances. o L'organisation des séjours de vacances dans les départements - Assurer le développement des ressources (subventions, bénévoles, volontaires.) Formation et compétences requises pour le poste : Bac + 2/3 dans le domaine social et/ou du tourisme, Connaissance des politiques sociales et territoriales concernant les séjours vacances, des modes de financement publics et du fonctionnement des associations. Compétences[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi Agroalimentaire

Guerlédan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (500 salariés), un Responsable équipe maintenance H/F. La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4000 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l'export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX.. Vos missions : Rattaché(e) à Yvan, Responsable Maintenance du site, vos missions seront les suivantes : - Renforcer l'équipe selon les besoins (pannes, performance, GMAO.) - Appui & conseil pour les interventions, - Gestion et supervision des postes énergétiques maintenance de l'entreprise - Remplacer les responsables d'équipe lors des absences (congés. : ce qui représente 21 semaines par an en moyenne). Pour cela, vous devez : - Assurer le suivi de son équipe de maintenance en respectant les procédures en place et les consignes qualité, sécurité et environnement et optimiser la gestion des priorités - Organiser et ordonnancer l'activité de son équipe en fonction des priorités de[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Transport & Logistique recrute un Exploitant Recruteur H/F dans le cadre de la création de son agence de Montélimar. Rattaché(e) au Directeur de l'agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards, - Répondre aux demandes des intérimaires, gérer et optimiser leur planning. La Relation Clients : - Développer et fidéliser le portefeuille client de l'agence, - Proposer vos candidats de manière proactive à vos clients/prospects. L'Administratif : - S'assurer de la conformité des documents obligatoires, - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité, en respectant la législation du travail temporaire et la réglementation du transport (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Exploitant(e) Recruteur au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euros, proposant 100 métiers différents, le Département du Finistère cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 325 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses unités et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. La DTAS du Pays de Brest est en charge de mettre en œuvre les plans d'action du Département (plan handicap, plan bien vieillir, plan RSA, plan handicap, plan logement.). Les professionnels de la DTAS sont en charge d'accompagner au plus près du terrain les Finistériens en difficulté, en partenariat avec tous les acteurs publics ou associatifs qui interviennent dans ce champ. Sous l'encadrement du responsable d'équipe d'action sociale de proximité, le chargé d'accompagnement logement (H/F) participe à la mise en œuvre de la politique logement[...]

photo Contremaître / Contremaîtresse en industrie du bois

Contremaître / Contremaîtresse en industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONTREMAITRE H/F Seissan (32) - CDI - 42H Dans le cadre de son organisation industrielle, nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise implantée à Seissan (32 - Gers), un(e) Contremaître Production en CDI. Vos missions : Véritable relais entre la Direction et les équipes terrain, vous aurez un rôle central dans le pilotage de la production : Piloter l'activité de production sur plusieurs lignes : planification, organisation et répartition des tâches entre chefs d'équipe, conducteurs et opérateurs. Garantir la continuité de production : intervention directe en cas d'absence des chefs d'équipe ou conducteurs de ligne. Assurer la remise en conformité, les réglages machines et le bon fonctionnement des équipements. Veiller à l'atteinte des objectifs de cadence, qualité, coûts et délais, en lien étroit avec la Direction. Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) : productivité, taux de panne, qualité, coûts de maintenance. Manager, motiver et accompagner les chefs d'équipe et conducteurs de ligne ; assurer le lien managérial avec la Direction. Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et environnementales. Participer aux décisions techniques[...]

photo Electricien / Electricienne de maintenance automobile

Electricien / Electricienne de maintenance automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seissan, 32, Gers, Occitanie

TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Seissan (32) - CDI - 39h Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise industrielle située à Seissan (32 - Gers), un(e) Technicien(ne) de Maintenance en CDI. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance / Contremaître, et en collaboration avec les chefs d'équipe et conducteurs de ligne, vous serez en charge de : Réaliser la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements de production (lignes automatisées). Effectuer les réglages et mises au point des machines selon le cahier des charges. Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les domaines mécanique, électromécanique, hydraulique et pneumatique. Assurer le remplacement, l'adaptation ou l'usinage de pièces si nécessaire. Utiliser les équipements de l'atelier : tour, fraiseuse, découpe plasma, ainsi que le stock de pièces détachées. Participer à une démarche écoresponsable : recyclage, réparation et réutilisation des composants, gestion des déchets, optimisations éco-technologiques. Travailler en autonomie, tout en coordonnant vos actions avec les services production, logistique et qualité. Veiller au respect des normes[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Michel, 32, Gers, Occitanie

Description du poste : Sous l'autorité de la Directrice Territoriale, et en lien avec les médecins vous serez amené à effectuer : 1. Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement 2. Décliner un plan d'actions en cohérence avec les besoins et la situation individuelle du bénéficiaire 3. Organiser un suivi de l'accompagnement du/des bénéficiaire(s) et évaluer, avec le bénéficiaire, l'impact et les résultats des actions afin de les ajuster en conséquence 4. Rendre compte, évaluer et être garant des actions menées dans le cadre de l'accompagnement social individualisé 5. Communiquer les informations sur son activité et alerter sur les difficultés rencontrées 6. Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnements 7. Faire le lien entre le bénéficiaire, les associations, institutions, et services publics 8. Établir une relation professionnelle avec les partenaires 9. Développer et maintenir un travail et des actions en partenariat et en réseau 10. Participer, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration et à la[...]

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Electronicien / Electronicienne systèmes d'armes

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Neuvy-Pailloux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

#la12recrute Ouverture des candidatures du 20/01/2026 au 20/02/2026 Prise de poste 01/07/2026 La 12ème base de soutien du Matériel est un organisme de l'Armée de Terre ayant vocation à entretenir et réparer des matériels de l'Armée de Terre. Le détachement de Gien, dans le Loiret, est spécialisé dans le maintien en condition des véhicules de la gamme blindée et des véhicules de la gamme Génie (Grue LIEBHERR, chariots élévateurs moyens). Il assure également la reconstitution de la ressource en ensembles, sous-ensembles et rechanges mécaniques, hydrauliques, optiques, optroniques et électromécaniques. Le titulaire du poste, subordonné à un chef d'équipe, exécute des actes de maintenance sur des équipements électromécaniques et électroniques. Il réalise ses objectifs de production, dans le respect de la documentation, des méthodes de travail imposées et dans le respect des mesures de prévention et de sécurité. Missions principales : - Exécuter des opérations et actes de maintenance préventif et curatif sur l'ensemble des matériels, outillages et équipements de production du site - Réceptionner et stocker les pièces détachées - Participer activement à l'installation de[...]

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Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avoine, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous jouez un rôle charnière dans la réussite de nos interventions de maintenance et de travaux neufs en milieu nucléaire. Vous êtes le garant de la qualité technique et documentaire avant l'entrée en zone. Analyse technique : Étudier les dossiers de conception et définir les modes opératoires. Rédaction documentaire : Élaborer les dossiers de réalisation de travaux (DRT), les modes opératoires, les analyses de risques et les Plans de Prévention. Planification : Définir les besoins en ressources humaines, matériels et outillages spécifiques. Appui terrain : Assurer le suivi technique lors des phases de réalisation et répondre aux aléas de chantier. Reporting : Participer aux réunions d'avancement avec le client EDF et garantir la traçabilité complète des interventions.

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Chargé de mission Participation H/F pour son projet Santé. TYPE DE CONTRAT - CDD - 28h OU - Echirolles DATE DE DEBUT - Février REFERENCE DE L'ANNONCE - CMP3 HISTORIQUE DU PROJET PARTICIPATION Le projet soutien à la participation des personnes en situation de précarité (ou "Plateforme participation"), expérimente depuis 2019 l'accompagnement des dynamiques participatives auprès des personnes en précarité. La plateforme soutient le développement du pouvoir d'agir des personnes en situation de précarité accompagnées dans le champ médico-social (notamment logement et santé) en Isère, en partenariat avec des acteurs régionaux et nationaux. Il s'agit de mettre au centre des réflexions et des actions les personnes en grandes précarités pour développer un accompagnement le plus adapté au terrain et de permettre aux personnes qui vivent la précarité, qui vivent des inégalités, d'avoir une influence sur les politiques publiques qui les concernent. L'objectif de la plateforme est ainsi de co-construire avec elles les conditions de leur autonomie Plus spécifiquement sur les enjeux de santé, elle a mené[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités, Direction Enfance-Famille, un/e Chef/fe de Mission Aide Sociale à l'Enfance à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Directeur Enfance Famille, il/elle est chargé/e de mettre en œuvre la gestion administrative et financière des dispositifs ASE et de participer à la supervision, aux côtés du Directeur Enfance Famille, de l'ensemble des plans d'action de la protection de l'enfance. Il/elle est force de propositions dans l'évolution des dispositifs et des actions à développer. Il/elle est chargé(e) de la supervision du dispositif d'accueil des Mineurs Non Accompagnés (MNA). ACTIVITÉS Assurer la mise en œuvre des dispositifs de l'ASE - Piloter, animer et contrôler la mise en œuvre des différents dispositifs : aides éducatives contractuelles (AED, TISF, .), aides éducatives judiciaires (AEMO, PEAD, placement chez les assistants familiaux et les établissements, .),[...]

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Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe oeuvrant expérimenté(e) et motivé(e) pour superviser nos équipes de nettoyage dans le cadre de prestations de propreté auprès de nos clients. Vous serez responsable de l'organisation, de la gestion des équipes et du bon déroulement des missions de nettoyage, en veillant à la qualité des services et au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Missions principales : Réalisation des prestations de nettoyage Management d'équipe : Encadrer et animer une équipe d'agents de propreté, en assurant la répartition des tâches et en garantissant la bonne organisation du travail. Formation et accompagnement : Former et sensibiliser les membres de l'équipe aux bonnes pratiques de nettoyage, aux normes de sécurité et aux procédures internes. Contrôle qualité : Veiller à la qualité des prestations de nettoyage en réalisant des contrôles réguliers et en ajustant les plannings et les ressources en fonction des besoins. Relation client : Être l'interlocuteur privilégié des clients pour assurer leur satisfaction et répondre à leurs besoins spécifiques. Suivi administratif : Assurer le suivi des plannings de travail, des congés et[...]

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Laborantin / Laborantine de l'industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Vos missions: * Réaliser des prélèvements pour des analyses physico-chimiques ou microbiologiques. * Préparer les réactifs chimiques, milieux de culture, souches mères (ferments), souches levains. * Analyser les échantillons (liquide et fromages) avec les méthodes de référence et/ou l'infra-rouge. * Réaliser des analyses microbiologiques des produits finis ou en cours de fabrication. * Réaliser les étalonnages (y compris inter-labo), métrologie et surveiller la température des équipements de mesure, et corriger les écarts. * Réaliser le suivi et s'assurer du bon fonctionnement des étalonnages, métrologie et surveiller la température des équipements de mesure, et alerter en cas d'écarts. * Réaliser l'entretien de premier niveau (appareils, instruments). * Enregistrer les résultats sur la base de données informatique. * Communiquer les résultats[...]